1)第549章 我也这么觉得_叶凡沈韵
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  看着韩果少有的楚楚可怜的模样,叶凡心里痒痒的,没想到小冰棍也能使出这种“小家碧玉怕流氓”的表情,要不要再欺负一下她。

  韩果大概是猜到了叶凡心里的想法,立即捂住嘴巴,另一只手捂住额头……果真是经验丰富啊!

  “你不要乱来啊,我都答应你了。”韩果闷声说道。

  “放心吧,我不会乱来的,你完全可以把手拿开。”叶凡满脸浩然正气。

  但韩果不信他:“你先退远一点。”

  叶凡眼睛眨了眨,忽然盯着韩果头顶怪叫道:“啊呀,好大一只蜘蛛。”

  无耻,不解释。

  韩果一声尖叫,扑到了叶凡的怀里。

  叶凡笑歪了嘴,体贴摸着韩果脑袋,安慰道:“不要怕,我已经把它消灭了。”

  韩果恍过神来,一阵无语啊。

  太混蛋了,什么招数都用,防不胜防啊。

  哎,算了,又不是没被他抱过,多一次而已……

  韩果心里唉叹了一声,钻出叶凡怀抱,跑远,斜视着叶凡。

  叶凡报以灿烂微笑:“小冰棍,你身上的香水是不是雅诗兰黛,挺好闻的。”

  狗鼻子!

  韩果暗骂了一声,果断叉开话题:“说正事。”

  “哦,什么正事。”

  “这些天,我了解过公司以后,觉得公司业绩下滑,不单单是外因,更重要的是内因,公司机制虽然相当成熟了,但员工在这种机制中,养成了固有的习惯,很大一部分员工像机器一样工作,按步就班,严重缺乏活力,一旦重压和环境变化过快,立即不堪重负。

  我想过了,要想改变公司现在的局面,一是必须在机制上进行改革,制定出一套适应现在局势的竞争体制,要让员工有危机感,适者生存,优胜劣淘。

  二是,趁着这次王卫东闹腾,让内患都暴露出来,一方面找出制度上的隐患,另一方面找出那些拖公司后腿的员工,以及那些对公司没有忠诚度的员工,到时,快刀斩乱麻,进行一次大换血,你觉得怎么样?”

  叶凡微讶看着韩果:“这都是你想出来的吗?”

  “难道是你教我的吗?”韩果白了叶凡一眼。

  “好吧,你这商业头脑,让我吃了一惊。”

  叶凡不是哄韩果才说这话,而是韩果说的这两点都一针见血,成熟的机制和老的员工,就像一台老机器,虽然运转正常,但完全跟不上外部局势的变化速度。

  而且,叶凡感觉到了,不止方学问是老油条,其他员工也像老油条一样,缺乏进取和拼劲。

  所以,如果要叶凡操刀,他也会像韩果这样做,趁这在这种紊乱的局势,大换血,破而后立,才能死而后生。

  听到叶凡表扬,韩果脸上涌起一抹小得意,下巴微翘道:

  “你也不看看我是谁的女儿。”

  看着她这样子,叶凡乐呵笑道:“知道啊,小时候就知道了,扎朝天辫,流鼻涕,

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